人と組織の元気を創る「組織デザイン」
NPD、とはNo Planning Dayのこと。
全く計画を立てない、ゆっくりとすごして休む日をさします。
なにかしていないと落ち着かない、なにか生産的なことを
していないとダメになるような気がする・・・
そんな気持ちから自由になって、きょうはNPDだあ！
と叫んで怠惰な自分を許す、そんな日のことをいいます。
松崎俊道
（まつざき・
しゅんどう）
経営コンサルタント
人づくり、組織づくりを中心に仕事をしております。人づくり歴30年、直接育成にかかわったリーダーは3,000人を越えました。 私の理念は「人と組織の元気を創る」です。
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